ClicLavoro Risultato Sondaggi

La vostra opinione sui temi più attuali del mercato del lavoro in Italia e all'estero

Secondo alcune ricerche, lo stipendio non è l’unico aspetto considerato dai giovani nella scelta di un lavoro. Qual è l’elemento di maggiore interesse, secondo te?

  • 4.5%
    Costruire solide relazioni interpersonali con i colleghi
  • 13.0%
    Opportunità di viaggiare all’estero per lavoro
  • 82.5%
    Avere un buon bilanciamento tra vita privata e professionale

World Economic Forum, McKinsey e OIL presentano i nuovi rapporti sulla Diversità & Inclusione. Nel 2023 per la prima volta anche l’Italia è stata coinvolta. Quale la strategia più efficace per aumentare l’inclusione lavorativa?

  • 25.9%
    Definire soluzioni per ogni azienda, con percorsi di formazione personalizzati a seconda della maturità del contesto
  • 35.2%
    Attivare sistemi di ascolto e monitoraggio, anche nei confronti di coloro che non vedono nell’inclusione un valore e un fattore di crescita
  • 38.9%
    Generare impatto sociale non solo all’interno dell’azienda ma lungo tutta la catena produttiva, dai fornitori alla comunità

In un mercato del lavoro sempre più competitivo, quali saranno nel 2024 le competenze più richieste?

  • 18.0%
    Le competenze soft, come la resilienza, l'adattabilità e la creatività
  • 33.8%
    Le competenze trasversali, come la comunicazione, il problem solving e il lavoro di squadra
  • 48.2%
    Le competenze digitali e tecnologiche saranno fondamentali per svolgere la maggior parte dei lavori

World Economic Forum ha pubblicato il nuovo libro bianco “Jobs of Tomorrow: Large Language Models and Jobs” sul modo in cui l’intelligenza artificiale influirà sui posti di lavoro. Quale ritieni che sia il cambiamento più significativo?

  • 20.5%
    Maggiori benefici per i lavori che richiedono pensiero critico, capacità di risolvere problemi complessi e creatività
  • 27.4%
    Ridefinizione dei posti di lavoro che comportano attività linguistiche di routine e ripetitive e riorganizzazione di ambiti come i servizi finanziari e le assicurazioni
  • 52.1%
    La nascita di nuovi ruoli come sviluppatori di IA, progettisti di interfacce e interazioni, specialisti di Big Data, analisti, ingegneri della robotica

Per favorire la transizione ecologica occorre tutelare di pari passo occupazione e lavoro. In questo senso, quale tra le seguenti misure trovi più necessaria?

  • 19.8%
    Gli incentivi per le startup tecnologiche
  • 22.5%
    Il sostegno agli studi nelle aree Stem
  • 57.7%
    Il potenziamento della formazione per le professioni green

Il metaverso sta diventando un vero e proprio "luogo di lavoro". Su cosa occorre intervenire con maggiore urgenza?

  • 24.2%
    Sull'inquadramento giuridico dei nuovi ambienti
  • 36.2%
    Sulla formazione digitale dei lavoratori
  • 39.6%
    Sull'istruzione e sull'apprendimento in materia già in età scolastica

Approvata la direttiva europea su parità salariale e trasparenza. Qual è la novità più significativa?

  • 12.5%
    I livelli salariali di un’azienda e gli annunci per l’apertura di nuove posizioni devono essere neutri e analoghi rispetto al genere
  • 22.3%
    I datori di lavoro non potranno chiedere ai candidati i livelli salariali per mansioni precedentemente svolte
  • 65.2%
    L’obbligo per le aziende di individuare il livello retributivo iniziale e la specifica posizione o mansione già nell’annuncio di lavoro o durante il primo colloquio

Nel 2022 il numero delle startup innovative in Italia ha raggiunto il suo record. Qual è, a tuo avviso, il fattore decisivo per avere successo?

  • 29.1%
    Costruire una base di clienti e predisporre il piano aziendale, prima di avviare l’attività
  • 33.6%
    Individuare modi e canali per finanziare l’attività e crescere nell’ecosistema dell’innovazione
  • 37.3%
    Condurre ricerche di mercato per analizzare il settore e il pubblico di destinazione

Molte ricerche sottolineano le nuove tendenze del mercato del lavoro facendo previsioni per il 2023. Qual è secondo te il fenomeno che caratterizzerà maggiormente il mondo del lavoro?

  • 12.1%
    Un forte impiego della tecnologia per creare un ambiente virtuale immersivo
  • 23.7%
    Un maggiore supporto da parte delle aziende legato all’apprendimento e alla formazione
  • 64.2%
    Ambienti di lavoro diversi, più orientati alla flessibilità e al lavoro ibrido

Durante la Conferenza ONU sui cambiamenti climatici del 2022, sono stati discussi alcuni temi per la tutela ambientale del pianeta che coinvolgono imprese e lavoratori. In quest'ottica, qual è la misura più importante da percorrere?

  • 15.2%
    Migliorare la cooperazione internazionale
  • 22.3%
    Favorire nuove collaborazioni tra settore pubblico e imprese private
  • 62.5%
    Investire maggiormente sulle energie rinnovabili